חלית? נפצעת? אסור לפטר אותך! כיצד מגן חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות על עובדים ומה ניתן לעשות כשהמעסיק מפר את החוק? לכתבה המלאה באתר וואלה שתף עמוד:Share שיתוף: Share קודםמאמר קודםכך מתחמקים מעסיקים מתשלום גמול שעות נוספות מאמר הבאהתפטרת ? אולי גם אתה זכאי לפיצוייםהבא
הסכם קיבוצי – איך הוא משפיע עליך בעבודה? הסכם קיבוצי הוא אחד הכלים המרכזיים שנועדו להסדיר את תנאי ההעסקה של עובדים במסגרת מאורגנת. עובדים רבים קרא עוד »
עבודה בשעות נוספות – זכויות ותשלומים שעל כל עובד להכיר שעות נוספות אינן דבר חריג בעולם התעסוקה של זמננו. עובדים רבים מוצאים את עצמם נשארים מעבר לשעות קרא עוד »
תנאי העסקה של פרילנסרים: האם מגיעות להם זכויות? בעשורים האחרונים, שוק העבודה עובר שינוי משמעותי עם עלייתם של פרילנסרים ועצמאיים כחלק אינטגרלי מהכלכלה המודרנית. פרילנסרים, קרא עוד »
