חלית? נפצעת? אסור לפטר אותך!
כיצד מגן חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות על עובדים ומה ניתן לעשות כשהמעסיק מפר את החוק?
שתף עמוד:
עו"ד דיני עבודה » מן התקשורת » חלית? נפצעת? אסור לפטר אותך!
כיצד מגן חוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות על עובדים ומה ניתן לעשות כשהמעסיק מפר את החוק?
אפליה מגדרית בעבודה היא תופעה רווחת המשקפת פערים והתייחסות לא שוויונית בין נשים וגברים במקום העבודה. למרות
בשנת 2025 התרחש שינוי משמעותי בעולם יחסי העבודה בישראל, שינוי שמערער את הסטטוס-קוו של זכויות העובדים ומעורר
בישראל, בה מצבי חירום הם חלק מהמציאות הביטחונית והאזרחית, חיוני להבין כיצד החוק מגן על זכויות העובדים